Acampamento Infantil da SOFTSWISS: iniciativa premiada que coloca as famílias em primeiro lugar
A SOFTSWISS, fornecedora internacional de software para iGaming, realizou a segunda temporada do seu premiado Acampamento Infantil de Verão em agosto, às margens do Lago Jeziorsko, na Polônia. A iniciativa reuniu mais de 100 filhos de funcionários da SOFTSWISS de mais de 11 países, reafirmando o compromisso da empresa com uma cultura que prioriza as pessoas e que se estende muito além do ambiente de trabalho.
O acampamento de 11 dias combinou esportes, criatividade e exploração do início da carreira, com mais de 50 atividades envolventes, totalizando quase 350 horas de programação. As crianças participaram de tudo, desde torneios e workshops criativos a clubes de oratória e masterclasses práticas.
Um destaque do programa deste ano foi o sistema de moedas do acampamento – uma experiência lúdica e gamificada que apresentou às crianças o pensamento econômico básico. As crianças ganhavam moedas por serem proativas ou engajadas em tarefas educacionais e as gastavam em privilégios divertidos como sorvete, pedidos de músicas na discoteca ou até mesmo “se tornarem professoras de educação física” por uma hora, o que muitas usavam inteligentemente para cancelar os treinos matinais.
“O sistema de moedas ajudou a ensinar iniciativa, responsabilidade e trabalho em equipe de uma forma divertida – quase como administrar um pequeno negócio”, disse Hanna Sauchuk, produtora de eventos da SOFTSWISS. Um dos momentos mais emocionantes foi quando as crianças juntaram suas economias para ‘comprar’ uma celebração coletiva do nascer do sol no último dia. Esse tipo de colaboração e inteligência emocional é exatamente o que queríamos cultivar.”
O evento do ano passado conquistou reconhecimento externo, vencendo o Prêmio Eventex 2025 na categoria Evento Corporativo – colocando a iniciativa da SOFTSWISS ao lado de experiências lideradas por marcas como Disney, Nike e Netflix.
“Para mim, este não é apenas mais um projeto corporativo – é uma das coisas mais significativas que fazemos na SOFTSWISS. Ele traz nosso valor fundamental ‘Nós vemos as pessoas’ à vida da maneira mais tangível. Não vemos apenas profissionais em suas mesas; vemos seres humanos com famílias, sonhos e paixões. O Kids Camp é a nossa maneira de dizer: sua família é tão importante para nós quanto seu trabalho. É um investimento em alegria, conexão e gentileza. Porque quando as crianças estão felizes, seus pais brilham – e juntos, criamos uma comunidade mais forte e unida. Isso é raro nos negócios, e é exatamente por isso que temos orgulho de fazer isso acontecer com a mais alta qualidade”, disse Ivan Montik, fundador da SOFTSWISS.
